Specjalista/Specjalistka ds. HR i rekrutacji

W związku z rozwojem i rosnącymi potrzebami rekrutacyjnymi oraz rozwojem HR w organizacji poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty/Specjalistki ds. HR i rekrutacji, która wesprze organizację w pozyskiwaniu kandydatów do pracy dopasowanych do potrzeb i specyfiki organizacji oraz w budowaniu nowoczesnego HR nastawionego na realizację celów biznesowychTwoje zadania:· Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych,· Tworzenie i publikacja ogłoszeń,· Aktywny sourcing i direct search kandydatów,· Koordynacja procesu rekrutacyjnego i prowadzenie rozmów rekrutacyjnych,· Współpraca z hiring managerami i Zarządem,· Optymalizacja strategii pozyskiwania talentów,· Przygotowywanie opisów stanowisk,· Współtworzenie procesu pre-onboardingu i onboardingu,· Wsparcie HR Managera w przygotowywaniu regulaminów i instrukcji, planowania zatrudnienia, profili kompetencyjnych, mierników efektywności pracy, ścieżek sukcesji oraz planów rozwoju pracowników.Nasze oczekiwania:· Min. 3 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,· Doświadczenie w rekrutacji programistów i inżynierów,· Doświadczenie w realizacji projektów direct search,· Doświadczenie w realizacji innych procesów „miękkiego" HR (rozwój pracowników, ocena pracownicze, itp.),· Proaktywności, samodzielności i dobrej organizacji pracy,· Życzliwości i dbania o Candidate Experience,· Wysokich umiejętności interpersonalnych i analitycznego myślenia,· Umiejętności pracy pod presją czasu i zadaniowego nastawienia.Oferujemy:· Pracę w rozwijającej się firmie technologicznej -- z realnym wpływem na jej dalszy rozwój,· Współpracę w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B w zależności od preferencji kandydata/kandydatki· Pracę stacjonarną w biurze w Zielonej Górze z możliwością pracy zdalnej,· Wynagrodzenie dostosowane do Twoich umiejętności i doświadczenia,· Możliwość rozwoju kompetencji z zakresu HR,· Niezbędne narzędzia do pracy.